Catégorie : Soutien aux entreprises

Comment garder vos employés motivés tout en modernisant l’évaluation du personnel ?  Prenons l’exemple de Karim, opérateur-machiniste dans une PME de Saint-Laurent. Comme beaucoup d’employés, il voulait progresser, mais l’évaluation annuelle ne suffisait pas à saisir son potentiel.   Ce cas fictif illustre les tendances actuelles en gestion de la performance : rétroaction continue, approche par compétences, développement individualisé et soutien des outils numériques. Des pratiques simples, mais très efficaces, pour renforcer la rétention et la performance dans nos PME manufacturières.

5 conseils pour mieux intervenir auprès d’employés à défis Lors de la Table des professionnels RH, Ghislaine Labelle a présenté une approche humaine et structurée pour gérer les situations délicates en PME manufacturière. L’article met en lumière cinq leviers essentiels : miser sur la médiation, intervenir rapidement et factuellement, mobiliser les ressources internes et externes, structurer un plan d’amélioration, et clarifier les attentes. Une démarche qui transforme les tensions en occasions de mobilisation, renforce la cohésion et soutient durablement l’engagement des équipes.

16 avril 2025 Isabelle Marazzani Commissaire à l’innovation en ressources humaines Dans le contexte actuel d’incertitude économique et sociopolitique, les PME sont forcées de naviguer en eaux troubles. Devant les…

27 février 2025 Pour sa 8e édition, le RDV laurentien de l’emploi adopte un nouveau format avec la visite d’entreprises dans des secteurs ciblés.  Ce projet qui mise sur le…

Dans un monde où la relation client est au cœur de la croissance des entreprises, le CRM (Customer Relationship Management) s’impose comme un outil incontournable. Mais qu’est-ce qu’un CRM, exactement ?…

Dossier sur les possibilités des PME d’ici 1. Améliorer la traçabilité de sa chaîne d’approvisionnement APPROVISIONNEMENT • Avant de pouvoir réduire les risques liés à sa chaîne d’approvisionnement, il semble…

13 novembre 2024 Le transfert d’entreprise est un sujet brûlant au Québec, particulièrement en 2024, où le besoin de relève entrepreneuriale est accentué par un contexte socioéconomique particulier. Nous vivons…

16 octobre 2024 Au sein des entreprises, les délais de livraison sont essentiels au bon fonctionnement de la production ainsi qu’à assurer une bonne satisfaction des clients. Des délais de…

18 septembre 2024 Alors que l’automne s’installe et que les couleurs font déjà leur apparition dans nos paysages, l’équipe d’Excellence industrielle Saint-Laurent se prépare activement à une nouvelle saison dynamique…

18 septembre 2024 Il existe de multiples critères de classement pour connaitre et comparer le niveau de bien-être des pays à travers le monde : niveau de développement, indice du…