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L’expérience gestionnaire: le levier oublié de l’expérience employé

Détails de l’événement

Date et heure: 21 janvier 2027 | 8 h 00 min – 12 h 00 min

Tarif: 125.00$ + taxes

Lieu: CEI MTL
1285 Rue Hodge
Montréal, H4N 2B6 Canada

Description de l’atelier

Et si l’amélioration de l’expérience employé passait d’abord par celle des gestionnaires?

Les organisations investissent de plus en plus dans l’expérience employé pour favoriser l’engagement, la performance et la rétention des talents. Pourtant, un élément essentiel demeure souvent négligé : l’expérience vécue par les gestionnaires eux-mêmes.

Entre les exigences opérationnelles, la gestion du changement, la mobilisation des équipes et les attentes grandissantes des employés, les gestionnaires font face à des défis complexes.

Comment mieux les accompagner pour qu’ils puissent, à leur tour, offrir une expérience positive à leurs équipes?

À travers un atelier interactif, cette Table RH vous invite à réfléchir au rôle des gestionnaires et à leur influence sur l’engagement, la mobilisation et la fidélisation des employés.

Au programme :

• Comprendre les défis et les nouvelles attentes auxquels font face les gestionnaires.
• Identifier les irritants organisationnels qui nuisent à leur expérience.
• Explorer les liens entre expérience gestionnaire et expérience employé.
• Partager des pratiques inspirantes et des expériences vécues entre professionnels RH.
• Découvrir des pistes d’action concrètes pour mieux soutenir les gestionnaires.

Animée par Julie Plouffe, CRHA, cette rencontre privilégiera les échanges entre pairs, l’intelligence collective et le partage de bonnes pratiques, afin de repartir avec des outils et des réflexions applicables à votre organisation.

En savoir plus sur notre experte

Julie Plouffe, CRHA, est présidente et fondatrice de JP Groupe Conseil, où elle exerce comme stratège en ressources humaines, coach et formatrice spécialisée en leadership humain et en transformation organisationnelle.

Forte d’un parcours diversifié en gestion des ressources humaines, elle a occupé plusieurs fonctions stratégiques et opérationnelles, notamment en direction RH, en gestion du changement et en développement des leaders.

Elle accompagne aujourd’hui les PME dans l’évolution de leurs pratiques de gestion, en privilégiant une approche humaine, collaborative et structurée.

Passionnée par le développement du potentiel humain, elle met son expertise au service des organisations pour les aider à mobiliser leurs équipes, renforcer leur leadership et transformer leurs défis en leviers de croissance durable.

Vous souhaitez aller plus loin?

Si ce sujet vous interpelle et que vous assumez des responsabilités en gestion des ressources humaines au sein d’une entreprise ou d’un organisme à but non lucratif ayant une place d’affaires à Saint-Laurent (il n’est pas nécessaire d’être membre de l’Ordre des CRHA), nous vous invitons à découvrir la Table des professionnels en ressources humaines.

Il est toujours possible de rejoindre la saison complète pour avoir accès aux prochaines conférences. Contactez-nous directement à administration@excellence-industrielle.ca.

Pour plus d’informations sur la table des professionnels en ressources humaines et découvrir la programmation, cliquez ici.